Postani del
naše ekipe
Nektar Natura je mednarodno uspešno in hitro rastoče podjetje, ki zaposluje preko 300 sodelavcev doma in v tujini.
Pri delu nas vodijo usmerjenost v kupca, timsko delo ter razvojno naravnana kultura. Rezultat našega truda so točilne naprave in odlični sokovi, ki so prisotni v več kot 40 državah po Evropi in širše.
Zavedamo se, da so zaposleni ključni za uspeh, zato vlagamo v razvoj kadrov in krepimo organizacijsko kulturo. Skrbimo drug za drugega, za dobro počutje sodelavcev ter zadovoljstvo strank in uporabnikov. Z izjemnimi okusi privabljamo nasmehe.
Poklici, ki jih zaposlujemo
V podjetju imamo več oddelkov, v katerih se najde priložnost prav za vsakega.
Tehnični kader lahko svoje znanje krepi v proizvodnji in razvoju točilnih naprav ali servisu. Živilski tehnologi lahko svojo inovativnost izrazijo v razvoju pijač ali nadgradijo znanje pri njihovi proizvodnji. V prodajnih oddelkih so dobrodošli posamezniki, ki jih veseli delo na terenu in želijo pokazati svoje prodajne sposobnosti ter aktivirati nove trge.
Proizvodnja in razvoj tehnike
Naši sodelavci v razvoju sledijo najsodobnejšim tehnologijam in trendom. Njihova naloga je razvoj in proizvodnja točilnih aparatov, rezultat njihovega dela pa so učinkoviti, tehnično dovršeni in estetski aparati.
Servis
Servisni tehniki zagotavljajo brezhibno delovanje aparatov za točenje pijač, skrbijo za redno servisiranje in instalacije ter se trudijo strankam zagotoviti kakovostno storitev v najkrajšem času. Zaposlitev v servisu je priložnost za vse, ki jih zanima tehnika in si želijo razgibanega dela zunaj pisarn.
Proizvodnja in razvoj pijač
Razvojni tehnologi podjetja so tisti, ki pripravljajo recepture za naše odlične pijače, s čimer sledijo mednarodnim trendom. Odgovorni so za kakovost naših izdelkov. Pohvalimo se lahko s popolnoma avtomatizirano proizvodnjo, v kateri izdelovalci pijač pripravljajo surovine za proizvodnjo, izdelujejo sokove ter jih polnijo v embalažo.
Prodaja
V podjetju imamo dva prodajna oddelka, ki skrbita za stranke v Sloveniji in tujini. Svoje produkte prodajamo hotelom, restavracijam in podjetjem, ki jih prodajajo ali točijo naprej. Zaposleni v prodaji skrbijo za obstoječe stranke, iščejo nove, raziskujejo trg in prepoznavajo priložnosti za lansiranje naših pijač in drugih proizvodov.
Trženje
Oddelek Trženja spodbuja prodajo naših izdelkov v Sloveniji in po svetu. Skrbijo za prodajo na tujih trgih in komunikacijo s povezanimi podjetji. Naši sodelavci obvladajo tako tradicionalni kot digitalni marketing, kar dokazujejo z aktivnostmi na družbenih omrežjih, organizacijo dogodkov in pripravo marketinških materialov.
Operacije
Sodelavci v Operacijah pokrivajo celotno dobavno verigo, vključno z logistiko in skladiščenjem. Skrbijo za nemoteno oskrbo, kakovost storitev in poročanje na področju pijač. Logisti zagotavljajo prevoz surovin, materialov in izdelkov do uporabnikov. Skladiščniki pa poskrbijo za shranjevanje in izdajo proizvodov.
Kadrovska služba
Kadrovska služba skrbi za razvoj sodelavcev in organizacijske kulture. So prvi kontakt za iskalce zaposlitve, spremljajo organizacijsko klimo, uvajajo nove sodelavce in organizirajo izobraževanja za nadgradnjo znanja zaposlenih. Pomagajo tudi pri organizaciji športnih aktivnosti, piknikov in dogodkov za otroke zaposlenih.
IT oddelek
Sodelavci v IT oddelku skrbijo za nemoteno delovanje podpornih sistemov in pomagajo sodelavcem pri uporabi računalniških programov. Vzdržujejo obstoječe ter uvajajo nove informacijske rešitve, s posebnim poudarkom na kibernetski varnosti.
Finance/računovodstvo
Obračun plač, bilance, računovodska poročila, zaključni računi, finančni načrti,… vse to se pripravlja v finančno računovodskem oddelku, v katerem zaposlujemo sodelavce, ki so natančni, analitični ter radi delajo s številkami.
Poklici, ki jih zaposlujemo
V podjetju imamo več oddelkov, v katerih se najde priložnost prav za vsakega.
Tehnični kader lahko svoje znanje krepi v proizvodnji in razvoju točilnih naprav ali servisu. Živilski tehnologi lahko svojo inovativnost izrazijo v razvoju pijač ali nadgradijo znanje pri njihovi proizvodnji. V prodajnih oddelkih so dobrodošli posamezniki, ki jih veseli delo na terenu in želijo pokazati svoje prodajne sposobnosti ter aktivirati nove trge.
Kaj nudimo zaposlenim?
- Delo v velikem, mednarodno uspešnem podjetju z jasno vizijo in strategijo
- Odprto, timsko naravnano in urejeno delovno okolje
- Delo v podjetju z visokim razvojnim potencialom
- Skrb za zadovoljstvo zaposlenih ter spodbujanje osebnega in kariernega razvoja
- Posameznikom in družinam prijazno okolje, v katerem se zavedamo pomena ravnovesja med delom in prostim časom
- Dnevno sveže sadje in prigrizke, različne družabne dogodke ter številne možnosti za športno udejstvovanje
Ne verjemite
nam na slepo
Kaj iščemo?
Če vas zanima nova karierna pot, ste iskalec prve redne zaposlitve, študentskega dela ali prakse, vas vabimo, da preverite naša prosta delovna mesta.
Vodja planiranja, analitike in skladišča (m/ž)
- Priprava, ažuriranje in spremljanje planov ter napovedi (forecast) oskrbovalne verige glede na razmere na trgu, potrebe kupcev in portfelj izdelkov ter analiza natančnosti napovedi.
- Spremljanje prodaje ter primerjava realizacije s planom in napovedjo.
- Spremljanje, analiza in nadzor kazalnikov (KPI) oskrbovalne verige in skladišča ter priprava rednih poročil.
- Načrtovanje in spremljanje ter predlaganje optimalnih ravni zalog.
- Analiza stroškov, produktivnosti in učinkovitosti procesov.
- Vodenje, nadzor in optimizacija skladiščnih procesov ter skrb za nemoteno delo skladišča.
- Sodelovanje pri digitalizaciji procesov planiranja in poročanja, vključno z razvojem AI-agenta za planiranje in analitiko.
- Vodenje, organizacija in razvoj ekipe.
- Imaš izobrazbo ekonomske, logistične, organizacijske ali druge ustrezne smeri
- Odlikujejo te analitičnost, natančnost, organiziranost in sistematičen pristop k delu
- Imaš vsaj 5 let delovnih izkušenj s področja planiranja, analitike, oskrbovalne verige ali skladiščenja (od tega vsaj 2 leti vodenja sodelavcev)
- Imaš napredno znanje programa Excel, poznaš BI-orodja, zaželeno pa je tudi poznavanje dela z ERP-sistemi
- Si usmerjen/a v iskanje rešitev ter pozitivno naravnan/a ob izzivih
- Dobro se znajdeš pri samostojnem delu, hkrati pa rad/-a sodeluješ z ekipo
- Aktivno uporabljaš slovenski in angleški jezik
Proizvodni tehnolog (m/ž)
Ključne naloge:
- preverjanje pravilnega skladiščenja surovin in dejanskega stanja surovin,
- urejanje in kontrola dejanskega stanja surovin v skladišču,
- kontrola higienskega stanja v proizvodnji,
- sodelovanje pri zagotavljanju in vzdrževanju sistema HACCP,
- izvajanje kontrol nad embalažo, surovinami, izdelki, procesom proizvodnje izdelkov,
- aktivno sodelovanje v proizvodnem procesu, med drugim pri mešanju in pakiranju,
- upravljanje in nadzorovanje delovanja avtomatske pakirne linije,
- zagotavljanje referenčnih vzorcev za vsako šaržo,
- odvzem in priprava vzorcev za MB analize,
- sodelovanje pri usklajevanju plana dela in redno poročanje nadrejenim.
Pričakujemo:
- izobrazbo živilske ali druge ustrezne smeri,
- natančnost, zanesljivost in odgovornost,
- ročne spretnosti,
- sposobnost samostojnega in timskega dela,
- računalniško pismenost,
- aktivno znanje slovenskega in pasivno znanje angleškega jezika,
- predhodne izkušnje so dobrodošle, niso pa edino merilo – cenimo tudi motivacijo in pripravljenost na učenje.
Sestavljavec naprav (m/ž)
Ključne naloge:
- proizvodnja in sestavljanje točilnih naprav in sistemov,
- natančno in pravočasno sestavljanje posameznih komponent točilnih sistemov,
- testiranje naprav,
- popravilo in obnova točilnih naprav ter kavnih aparatov v delavnici,
- skrb za delovna sredstva in vzdrževanje delovnih prostorov.
Zaželjeno:
- IV. stopnja izobrazbe tehnične ali druge ustrezne smeri,
- prednost imajo kandidati z izkušnjami na podobnem delovnem mestu,
- natančnost, zanesljivost in odgovornost, sposobnost reševanja problemov, samoiniciativnost,
- sposobnost samostojnega in timskega dela,
- računalniška pismenost,
- aktivno znanje slovenskega in pasivno znanje angleškega jezika,
- vozniški izpit B kategorije.
Specialist v kontrolingu (m/ž)
Ključne naloge:
- Priprava mesečnih in letnih poročil za družbe v skupini ter analiza odstopanj
- Spremljanje KPI-jev, terjatev in stroškov poslovanja ter predlaganje izboljšav
- Sodelovanje pri knjiženju poslovnih dogodkov in pripravi podatkov
- Administrativna podpora tujim odvisnim družbam in zunanjim računovodstvom
- Predlogi za optimizacijo poslovnih procesov in digitalizacijo v oddelku
- Sodelovanje pri pripravi letnega plana
- Priprava podatkov in analiza donosnosti investicij
- Priprava drugih ad-hoc poročil za vodstvo in ostale oddelke
Pričakujemo:
- Vsaj 3 leta delovnih izkušenj na podobnem področju (finance, kontroling, revizija, finančno svetovanje)
- Napredno znanje Excela
- Delovne izkušnje v Big4ter poznavanje Navisiona so prednost
- Dobro analitično razmišljanje in sposobnost kritičnega razmišljanja
- Dobro poznavanje bruto bilance, izkaza poslovnega izida, bilance stanja in vpliv knjižb na izkaze
- Razumevanje finančnih kategorij (marža, obrat sredstev, variabilnost stroškov, profitabilnost investicij, …)
- Dobre komunikacijske sposobnosti, sposobnost koordinacije in usklajevanja
- Aktivno znanje angleščine, poznavanje drugih jezikov je prednost
- Odgovornost, zanesljivost in usmerjenost k timskemu delu
- Pozitivno naravnanost ob izzivih, usmerjenost v iskanje rešitev
- Natančnost, organiziranost in samoiniciativnost
- Zavezanost k ohranjanju etičnih standardov in integritete
Strokovni sodelavec v prodaji (m/ž)
Ključne naloge:
- Podpora in osrednja informativna točka za mednarodne kupce, distributerje in poslovne partnerje na dodeljenih trgih.
- Spremljanje izvajanja poslovnih dogovorov, pogodb in prodajnih pogojev ter zagotavljanje njihove pravočasne izpolnitve.
- Priprava prodajnih analiz, prodajnih planov in poročil za podporo poslovnim odločitvam.
- Koordinacija in usklajevanje cenovne, distribucijske in prodajne politike na posameznih trgih.
- Spremljanje prodajnih rezultatov, doseganja ciljev ter predlaganje ukrepov za izboljšanje poslovanja.
- Redno spremljanje konkurence, tržnih trendov in poslovnih priložnosti ter poročanje vodstvu.
- Skrb za ažurno vodenje podatkov v CRM sistemih ter zagotavljanje kakovosti poslovnih informacij.
- Koordinacija reševanja reklamacij, operativnih izzivov in drugih zahtev trgov v sodelovanju z internimi oddelki.
- Spremljanje odprtih terjatev, plačilne discipline kupcev in izvajanje aktivnosti za zmanjševanje zapadlih obveznosti.
- Organizacija in izvajanje rednih sestankov s predstavniki trgov ter zagotavljanje učinkovite komunikacije med trgi in sedežem podjetja.
- Sodelovanje pri predstavitvah, projektih in aktivnostih za razvoj prodaje ter širitev poslovanja.
- Delovanje kot osrednja kontaktna točka med lokalnimi trgi in internimi oddelki podjetja.
Pričakujemo:
- Izobrazbo ekonomske, poslovne ali druge ustrezne smeri
- Najmanj 2–3 leta delovnih izkušenj na področju operativne podpore prodajnim aktivnostim ali prodaje
- Dobro razumevanje poslovnih procesov in prodajnih tokov
- Napredno znanje uporabe MS Office orodij (zlasti Excel)
- Izražene analitične sposobnosti (analiza prodajnih rezultatov, priprava poročil, interpretacija podatkov)
- Znanje angleškega jezika, znanje dodatnih jezikov je prednost
- Poznavanje HORECA segmenta predstavlja prednost
- Analitičen in strukturiran pristop k delu
- Sposobnost samostojnega dela ter organizacije dela
- Natančnost, zanesljivost in usmerjenost k doseganju ciljev
- Dobre komunikacijske in sodelovalne veščine
Servisni tehnik - strokovni sodelavec (m/ž)
Ključne naloge:
- montaža točilnih naprav ter zagon sistema pri kupcih v tujini (EU trgi),
- pomoč pri organizaciji in izvedbi postavitve točilnih naprav na sejmih in prezentacijah,
- podpora serviserjem na mednarodnih trgih,
- spremljanje in reševanje reklamacij,
- sodelovanje pri prenosu znanja s področja točilnih naprav,
- pomoč pri uvajanju procesov, novih rešitev in podpora ob nadgradnjah.
Pričakujemo:
- V. stopnja izobrazbe tehnične ali druge ustrezne smeri,
- 2 leti delovnih izkušenj s področja zagotavljanja tehnične podpore,
- znanje angleškega jezika,
- računalniška pismenost,
- vozniški izpit B kategorije,
- pripravljenost na pogosta potovanja v tujino/EU,
- samoiniciativnost in ciljno usmerjenost,
- sposobnost reševanja problemov.
Vodja tehnične podpore in servisa na mednarodnih trgih (m/ž)
Si oseba, ki rada drži stvari pod nadzorom, povezuje ljudi in poskrbi, da se stvari zgodijo ob pravem času? Potem je to lahko priložnost zate.
Ker smo prisotni na različnih mednarodnih trgih, iščemo sodelavca oziroma sodelavko, ki bo koordiniral/-a delo servisnih ekip v več državah, organiziral/-a montaže in servisne aktivnosti ter skrbel/-a za hitro in učinkovito podporo kupcem.
- Skrbiš za organizacijo tehnične podpore za posamezne trge
- Koordiniraš servisne ekipe v različnih državah
- Skrbiš za izvedbo montaž, servisov in vzdrževanje
- Zagotavljaš hitro in učinkovito odzivnost do kupcev
- Skrbiš za prenos tehničnega znanja in dobrih praks
- Sodeluješ z razvojnim oddelkom
- Po potrebi sodeluješ pri zagonih opreme in reševanju zahtevnejših tehničnih situacij
- Občasno potuješ v tujino
- Imaš izobrazbo tehnične ali druge ustrezne smeri
- Si operativno usmerjen/a, odgovorna/a in organiziran/a
- Imaš vsaj 3 leta delovnih izkušenj z vodenjem ali organizacijo
- Si usmerjen/a v iskanje rešitev ter pozitivno naravnan/a ob izzivih
- Dobro se znajdeš pri samostojnem delu, hkrati pa rad/-a sodeluješ z ekipo
- Aktivno uporabljaš slovenski in angleški jezik
- Zaposlitev v hitro rastočem mednarodnem podjetju z jasno vizijo in dolgoročnimi cilji
- Urejeno, odprto in timsko naravnano delovno okolje
- Sodelovanje z zavzetimi sodelavci ter podporo pri uvajanju v delo
- Priložnosti za učenje, pridobivanje novih znanj ter osebni in karierni razvoj
Pri nas boš v središču dogajanja med kupci, tehniki in internimi ekipami. Vsak dan prinaša nove izzive, zato cenimo organiziranost, samoiniciativnost, dobre komunikacijske veščine in usmerjenost k iskanju rešitev. Če te navdušuje mednarodno okolje in dinamično delo, te vabimo, da se nam pridružiš.
Proizvodni delavec - Izdelovalec pijač (m/ž)
Ključne naloge:
- priprava embalaže in polnjenje izdelkov,
- preverjanje ustreznosti pakiranih izdelkov na liniji,
- delo na robotu (označevanje, štetje palet, …),
- opremljanje izdelkov z deklaracijami in drugimi oznakami,
- ohranjanje čistoče in higiene proizvodnih prostorov in opreme,
- ostala dela po navodilih nadrejenega.
Pričakujemo:
- zaključena vsaj osnovnošolska izobrazba,
- natančnost in ročne spretnosti,
- želja po učenju,
- znanje slovenskega jezika.
Študentsko delo
Iščeš priložnost za delo ob študiju?
Ponujamo ti možnost, da nabereš izkušnje, spoznaš naš način dela in prispevaš k raznolikim nalogam v prijetnem okolju.
Praksa
Omogočamo opravljanje študijske prakse v različnih oddelkih.
Z veseljem te vključimo v delo, usposobljeni mentorji pa ti bodo pomagali pri razvoju znanja in veščin.
Redna zaposlitev – baza kandidatov
Če trenutno ni razpisa, ki bi ti ustrezal, se nam vseeno lahko predstaviš.
Tvoj življenjepis bomo shranili in te kontaktirali ob novi priložnosti.